Posts tagged "anerkendelse"

Din hjerne snyder dig!

Du er din egen lykkes smed! Næsten da. Dele af den brogede coaching-branche gør et nummer ud af at fremhæve, hvordan vi nærmest uden begrænsning kan opnå det, vi ønsker i livet. Det kræver bare, at vi sætter os et mål, indstiller vores tankesæt og går efter sejren uden tøven. I min verden er det lidt for let købt. Vi kommer...
Det skal simpelthen ikke få mig! Jagten på gnisten #4

Det skal simpelthen ikke få mig! Jagten på gnisten #4

Jagten på gnisten handler denne gang om at søge glæden på trods. Jeg mødte Gitte Ormstup til et temamøde, jeg arrangerede for ledige i DSA (Danske Sundhedsorganisationers Arbejdsløshedskasse). Noget af det første Gitte her sagde var: “Man skal ikke tro, det ikke gør ondt at blive arbejdsløs. Det gør det! Men samtidig skal vi gøre, hvad vi kan, for at få...

Konfliktkultur – ja tak

Vi har ikke brug for mere anerkendelse - vi har brug for konfliktkultur”. Sådan lød velkomstreplikken til mig fra en medarbejder, da jeg for ikke så længe siden var hidkaldt som facilitator på et medarbejderseminar. I øjeblikket blev jeg lidt paf (ikke mindst fordi jeg havde tasken fyldt med pointer og øvelser omkring netop anerkendende kommunikation...

Anti-ledelse

Ledelsesrollen har ændret karakter gennem de seneste årtier. Fra at være patriarken for enden af skrivebordet, skal lederen nu kunne involvere, forstå, anerkende, motivere og måske endda coache sine medarbejdere. Der findes utallige ledelsesselvhjælpsbøger, kurser og andet godt, som hjælper og guider ledere til, hvordan man kan blive mere inviterende og mindre dikterende i sin lederstil. Det giver...